包装設計・開発業務担当_H2514

機械設計・開発

職務内容	【採用背景】ビジネスが成長を続ける中、製品ラインナップがこれまで以上に豊富になっております。この変化に柔軟に対応するため、また、環境法令やサステナビリティの強化が求められる今、包装設計や標準管理に携わる新しいメンバーを募集しています。【組織のミッション】高品質を実現し、組立てしやすいプロセスを目指したSSD製品の組立て技術開発を行う【グループのミッション】全ビジネスユニット横断した最適な製品梱包の開発・改善活動を行う【職務内容】 SSDやメモリ製品、応用製品に使用するトレイ(容器)や包装材（ラベル、袋、内装箱、外装箱など）の設計、評価、試験、標準化業務を担当していただきます。また、事業継続力の向上を目指した活動や、ロジスティクスパートナーや海外販社へのガイドラインの提供も含まれます。加えて、サステナビリティ活動に積極的に取り組むことで、環境への配慮を重視した製品開発を進めていくことが求められます。【具体的な仕事内容】１）新製品設計と包装改善技術部門における新製品の設計プロジェクトや包装改善活動、顧客からの要望に基づき、当社の製造および製品包装に使用する個装、内装、外装用の包装材の設計・開発を行います。また、評価・試験、標準化、及び包装改善活動を通じて、製品の品質向上に寄与します。なお、アウトソースの管理も含まれます。２）事業継続力向上アウトソースを含む業務再考を通じて、事業継続力の向上を図ります。サプライチェーン全体の最適化に向けた取り組みを推進し、効率的な運営を目指します。 3）ワールドワイドなガバナンスとサポート当社の海外グループと連携し、グローバルなガバナンスを確立します。教育プログラムやRoHSなどの環境対応、包装材供給に関するサポートを提供し、国際的な基準を遵守します。４）環境法令対応と持続可能な計画の推進 PPWR（包装および包装廃棄物規制）をはじめとする環境法令に対応し、2040年までの再生可能エネルギー使用100%、2050年までのGHGネットゼロ達成に向けた計画を策定し、プロジェクトを推進します。 [従事すべき業務の変更の範囲] （雇入れ直後）上記の通り　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（変更の範囲）その他会社が指示する業務【使用ツール】・AutoCAD, Adobe illustrator操作・Excel（VLOOKやPIVOTなどのデータ分析）・Power Point (社内外のプレゼンテーション時使用) 【業務のやりがい・魅力】私たちの組織は、対人関係を構築しながら大きくスキルを広げることができる魅力的な環境です。・型にとらわれず、裁量をもって主体的に活動できる風土があります。・自分の業務ルーチンをこなすだけではなく、様々な部門の方々との横断的コミュニケーションを通じて、幅広い学びを得ることができる組織です。・メンバーは互いに尊重し合い、支え合う関係を築いています。【想定されるキャリアパス】上記の業務遂行を通じて、専門性をさらに深め、次のステップへと進むことが可能です。具体的には、生産技術、製品開発、サプライチェーン分野への守備範囲を拡大し、将来的にはこれらの分野でのキャリアアップを目指すことができます。自身の成長を支援するための多様なプロジェクトや学びの機会を提供します。新たな挑戦を通じて、専門知識を広げるだけでなく、業界のトレンドや技術革新に対応するスキルも身につけることができます。また、他部門との連携を深めることで、より広い視野を持ち、戦略的な思考力を養うことができます。【特長】当社のSSDなどのメモリ製品はストレージ市場の拡大に伴い、性能を向上しながらコスト削減を実現し、市場で高い評価を得ています。競合他社が多い業界であり、いち早く、良い製品を安定的に提供する必要があります。当部署ではそれを支える実装から組立て、梱包から出荷までの生産技術を担っています。【職場環境】 23年6月に出来た新しい研究開発棟での執務になります。リモート設備もあり、在宅勤務も制度化されています。多様なバックグラウンドを持つ仲間と共に、互いに刺激し合いながら成長でき、新しい視点や豊富な経験が活かされる環境です。・平均残業時間：20時間程度/月・在宅勤務：週2日程度　※部門方針や業務内容による・出張：月2～3回程度(日帰りできる神奈川近郊) ※輸送の試験や包装材の評価をお願いしているサプライヤーに出向く際に出張が発生【研修・育成制度】ノウハウ・知識を惜しみなくシェアし合う組織です。ここ数年でキャリア採用向けの教育プログラム、OJTの体制も整備が進んでおります。　また、関連資格取得の支援も行います。【入社後の教育／OJT 一例】・キャリア入社者用技術教育プログラム（フラッシュメモリ技術、SSD技術等の各技術分野の講座）・部内教育プログラム・工場や現場見学　など
応募資格	【必須要件】下記全て該当される方 ■小型電化製品、電子デバイス系製品等における、製品技術、包装設計・包装材品質改善経験またはそれに関係する業務経験をお持ちの方 ■業務プロセスを可視化・分析し課題を抽出し、その課題に対するソリューション・行動計画を策定し、多岐にわたる関係者と協力・調整し主体的にプロジェクトをマネジメントした経験をお持ちの方【歓迎要件】※必須要件に加えて □包装専士、包装管理士 □アウトソース先やサプライヤーとの交渉経験 □AutoCAD, Adobe illustrator 使用経験 □包装材に関連した国内外環境関連法令対応、グリーン調達及びサステナビリティ業務経験など □ISO9001、IATF16949関連の品質マネジメントシステムの業務経験【学歴】 ◆大学・大学院卒
待遇	・給与：月給27.1万～68.4万円（想定年収　550万～1210万円） ※上記の下限は初任給（学卒新人）です。経験・能力を考慮し決定・雇用形態：正社員(試用期間2か月、契約期間の定めなし) 【年収例】・900万円／37歳（既婚・子2人／月給42万円＋各種手当＋賞与）・650万円／28歳（独身／月給30万＋各種手当＋賞与）・雇用形態：正社員(試用期間2か月、契約期間の定めなし) ・勤務時間：8時30分～17時15分(※休憩時間60分、フレックスタイム制）・休日・休暇：年間休日125日(2025年度)、完全週休2日制(土日)、　　　　　　　祝日、ＧＷ、夏季、年末年始、有給、育児休暇、　　　　　　　介護休暇・赴任休暇等・諸手当　　　：次世代育成手当　　　　　　（18歳未満の扶養対象児童一人あたり15,000円/月）　　　　　　　住宅費補助、通勤手当、時間外勤務手当、在宅勤務手当、残業代全額支給等・寮・社宅　　：独身寮、単身寮、家族社宅・その他：昇給年1回、賞与年2回(7月、12月)、交通費支給(規定による)、　　　　　在宅勤務制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、健康保険、雇用保険、　　　　　労災保険等 ※管理職採用の場合、年俸制。フレックスタイム制、次世代育成手当、住宅費補助、時間外勤務手当は対象外 ※場合により嘱託採用の可能性あり
勤務地	【Web面接実施中】 ◆横浜テクノロジーキャンパス（神奈川県横浜市栄区）・JR大船駅徒歩7分 ●敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり) [就業場所の変更の範囲] （雇入れ直後）上記の通り　 ※在宅勤務制度利用者は、自宅その他在宅勤務制度実施基準で定める場所を含む（変更の範囲）会社が指定する場所 ※配置転換や転勤・出向などの人事異動等により、就業場所を変更することがある。